หมวดที่ 2
หมวด/ตัวชี้วัด | หลักฐาน/สรุปผลการดำเนินงานเบื้องต้น | คะแนน | ข้อเสนอแนะจากคณะกรรมการประเมิน | ||||||||||||||||||||
หมวดที่ 2 การสื่อสารและสร้างจิตสำนึก (15 คะแนน) | 15 | ||||||||||||||||||||||
2.1 การอบรมให้ความรู้และประเมินความเข้าใจ | |||||||||||||||||||||||
2.1.1 กำหนดแผนการฝึกอบรม ดำเนินการอบรม การประเมินผล และบันทึกประวัติการฝึกอบรม |
หลักฐาน : |
ข้อเสนอแนะจากกรรมการประเมิน เพื่อความสมบูรณ์ของการจัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี เสนอแนะให้พิจารณาเพิ่มเติมแผนการฝึกอบรมและอพยพหนีไฟในแบบฟอร์มหลักสูตรและแผนการฝึกอบรมประจำปีด้วย |
|||||||||||||||||||||
1. ระบุหลักสูตรและความถี่การอบรมลงในแผนการฝึกอบรม โดยหลักสูตรครอบคลุมเนื้อหามีรายละเอียดอย่างน้อย ดังนี้
|
สรุปผลการดำเนินงานเบื้องต้น คณะสถาปัตยกรรมศาสตร์ได้ดำเนินการตามเกณฑ์สำนักงานสีเขียวโดยจัดทำแผนการฝึกอบรมที่ครอบคลุมหลักสูตรสำคัญ 5 ด้าน ได้แก่ ความสำคัญของสำนักงานสีเขียว การใช้พลังงานและทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพ การจัดการมลพิษและของเสีย การจัดซื้อจัดจ้างที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม และก๊าซเรือนกระจก มีการดำเนินการฝึกอบรมตามแผนโดยมีผู้เข้าร่วมมากกว่าร้อยละ 80 ของกลุ่มเป้าหมายในแต่ละหลักสูตร พร้อมทั้งจัดให้มีการประเมินผลก่อนและหลังการฝึกอบรม และจัดทำประวัติการอบรมของพนักงานอย่างเป็นระบบ |
||||||||||||||||||||||
2. ดำเนินการฝึกอบรมตามแผนการฝึกอบรมในข้อ (1) โดยผู้รับการอบรมจะต้องมากกว่าร้อยละ 80 ของกลุ่มเป้าหมายในแต่ละหลักสูตร | |||||||||||||||||||||||
3. ประเมินผลการฝึกอบรม เช่น ข้อสอบ หรือประเมินขณะปฏิบัติงาน เป็นต้น | |||||||||||||||||||||||
4. จัดทำประวัติการอบรมของพนักงาน | |||||||||||||||||||||||
2.1.2 กำหนดผู้รับผิดชอบด้านการอบรมแต่ละหลักสูตรมีความเหมาะสม |
หลักฐาน :
|
||||||||||||||||||||||
1. ผู้รับผิดชอบในการอบรมจะต้องเข้าใจเนื้อหาในการอบรม |
สรุปผลการดำเนินงานเบื้องต้น คณะสถาปัตยกรรมศาสตร์ได้กำหนดผู้รับผิดชอบด้านการอบรมที่มีความเหมาะสมสำหรับแต่ละหลักสูตร โดยผู้รับผิดชอบมีความเข้าใจในเนื้อหาการอบรมอย่างลึกซึ้ง และมีหลักฐานแสดงความสามารถที่เกี่ยวข้อง เช่น ใบรับรองจากหน่วยงานภายนอก ประวัติการทำงาน หรือประสบการณ์ที่สอดคล้องกับหัวข้อการอบรม เพื่อให้มั่นใจว่าการถ่ายทอดความรู้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและตรงตามวัตถุประสงค์ของแต่ละหลักสูตร |
||||||||||||||||||||||
2. ผู้รับผิดชอบในการอบรมจะต้องมีหลักฐานแสดงความสามารถ เช่น ใบรับรองจากหน่วยงานภายนอก ประวัติ ประสบการณ์ | |||||||||||||||||||||||
2.2 การรณรงค์และประชาสัมพันธ์แก่พนักงาน | |||||||||||||||||||||||
2.2.1 มีการกำหนดผู้รับผิดชอบและแนวทางสื่อสารด้านสิ่งแวดล้อมทั้งภายในและภายนอกสำนักงาน |
หลักฐาน :
|
||||||||||||||||||||||
1. กำหนดหัวข้อและความถี่การสื่อสารอย่างน้อย ดังนี้
|
สรุปผลการดำเนินงานเบื้องต้น คณะสถาปัตยกรรมศาสตร์ได้จัดทำแผนการสื่อสารด้านสิ่งแวดล้อมประจำปี พ.ศ. 2566 ที่ครอบคลุมหัวข้อสำคัญตามเกณฑ์สำนักงานสีเขียว โดยกำหนดรายละเอียดที่จำเป็น ได้แก่ หัวข้อการสื่อสาร ความถี่ ผู้รับผิดชอบ ช่องทาง และระยะเวลาในการสื่อสาร แผนนี้ครอบคลุมประเด็นสำคัญ เช่น นโยบายสิ่งแวดล้อม ปัญหาสิ่งแวดล้อมที่มีนัยสำคัญ การปฏิบัติตามกฎหมาย เป้าหมายและมาตรการด้านพลังงานและทรัพยากร การจัดการของเสีย และก๊าซเรือนกระจก โดยมีการสื่อสารผ่านช่องทางที่หลากหลายและมีประสิทธิภาพ เพื่อให้ข้อมูลถึงกลุ่มเป้าหมายทั้งภายในและภายนอกสำนักงานอย่างทั่วถึง |
||||||||||||||||||||||
2. กำหนดช่องทางการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพกับหัวข้อการสื่อสารและองค์กร (ไม่จำกัดจำนวนช่องทาง) | |||||||||||||||||||||||
3. กำหนดกลุ่มเป้าหมายรับเรื่องสื่อสาร (ผู้ที่เกี่ยวข้องที่อยู่ภายในและภายนอกสำนักงาน) | |||||||||||||||||||||||
4. กำหนดผู้รับผิดชอบในการสื่อสาร | |||||||||||||||||||||||
2.2.2 มีการรณรงค์สื่อสารและให้ความรู้ตามที่กำหนดในข้อ 2.2.1 |
หลักฐาน : |
||||||||||||||||||||||
สรุปผลการดำเนินงานเบื้องต้น คณะสถาปัตยกรรมศาสตร์ได้ดำเนินการรณรงค์สื่อสารและให้ความรู้ด้านสิ่งแวดล้อมตามแผนที่กำหนดไว้อย่างเคร่งครัด โดยใช้ช่องทางการสื่อสารที่หลากหลายและเหมาะสมกับแต่ละหัวข้อ เช่น การจัดทำโปสเตอร์ประชาสัมพันธ์ การส่งอีเมลแจ้งข่าวสาร การจัดกิจกรรมรณรงค์ และการอัพเดทข้อมูลบนเว็บไซต์ของคณะ เพื่อให้มั่นใจว่าบุคลากรทั้งภายในและภายนอกสำนักงานได้รับข้อมูลที่ถูกต้อง ครบถ้วน และทันสมัยเกี่ยวกับนโยบายสิ่งแวดล้อม มาตรการประหยัดพลังงาน การจัดการของเสีย และประเด็นสำคัญอื่นๆ ตามที่ระบุในแผนการสื่อสาร |
|||||||||||||||||||||||
2.2.3 ร้อยละความเข้าใจนโยบายสิ่งแวดล้อมและการดำเนินงานสำนักงานสีเขียว (สุ่มอย่างน้อย 4 คน) โดยจะต้องสอบถามพนักงานแต่ละคนอย่างน้อยตามข้อ 2.2.1 (1) |
หลักฐาน :
|
||||||||||||||||||||||
2.2.4 มีช่องทางรับข้อเสนอแนะ/ข้อคิดเห็นด้านสิ่งแวดล้อม และนำมาปรับปรุงแก้ไข โดยต้องมีแนวทางดังนี้ |
หลักฐาน : |
||||||||||||||||||||||
1. มีช่องทางเพื่อรับข้อเสนอแนะ/ข้อคิดเห็นด้านสิ่งแวดล้อม เช่น ไลน์ QR Code การประชุม เว็บไซต์ |
สรุปผลการดำเนินงานเบื้องต้น คณะสถาปัตยกรรมศาสตร์ได้จัดให้มีช่องทางรับข้อเสนอแนะและข้อคิดเห็นด้านสิ่งแวดล้อมที่หลากหลาย เช่น แอปพลิเคชันไลน์ QR Code บนป้ายประชาสัมพันธ์ การประชุมประจำเดือน และเว็บไซต์ของคณะ โดยมีการมอบหมายผู้รับผิดชอบในการรวบรวมและจัดการข้อเสนอแนะอย่างเป็นระบบ มีการแสดงข้อเสนอแนะที่ได้รับพร้อมทั้งการดำเนินการแก้ไขปรับปรุงอย่างโปร่งใส และจัดทำรายงานสรุปข้อเสนอแนะและผลการจัดการเสนอต่อผู้บริหารเป็นประจำทุกไตรมาส เพื่อนำไปสู่การพัฒนาและปรับปรุงการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อมของคณะอย่างต่อเนื่อง |
||||||||||||||||||||||
2. มีผู้รับผิดชอบในการรับข้อเสนอแนะ/ข้อคิดเห็น | |||||||||||||||||||||||
3. มีการแสดงข้อเสนอแนะด้านสิ่งแวดล้อม และการจัดการ | |||||||||||||||||||||||
4. มีการรายงานข้อเสนอแนะและการจัดการแก่ผู้บริหาร (บรรยายให้เหมาะสม) |